Bainisteoirí Meán agus Sinsearacha a chumhachtú, agus nuálaíocht bhainistíochta a ghlacadh go leibhéal nua

Le forbairt thapa an tionscail fuinnimh nua, tá bainistíocht na cuideachta ag brath ar a léargas margaidh fonnmhar chun déantúsaíocht trealaimh fuinnimh nua, agus orduithe díolacháin, líon na monarchana, agus líon na bhfostaithe a dhúbailt. Leanann an chuideachta ag fás agus ag forbairt, agus tá a cumas táirgthe ag leathnú go gasta. Tá scrogaill tagtha ar an tsamhail bhainistíochta bhunaidh, ag tabhairt dúshláin nua do bhainistíocht agus d'oibríochtaí laethúla na cuideachta. Tá radharc na n-éan, straitéisí agus traenáil ag bainistíocht na cuideachta, agus cuireann sé ar chumas foirne bainistíochta meánacha agus sinsearacha na cuideachta.

Téama Cumhachtaithe Oiliúna Samhain 2022: "Réamh -mheastachán Éilimh, Pleanáil Léiriúcháin agus Rialú Fardail Ábhar" a dhéanamh mar sceidealta. Is é príomh -léachtóir na hoiliúna ná an tUasal Zhai Guangming, údar "Bainistíocht Rialaithe Ábhar agus Trádstóráil Fiontair Déantúsaíochta" ó Oifig Téacsleabhair na hAireachta Acmhainní Daonna agus Slándála Sóisialta.

Sular thosaigh an cúrsa oiliúna, rinne an institiúid oiliúna suirbhé bainistíochta críochnúil agus mionsonraithe bunaithe ar réaltacht bhainistíochta na cuideachta, ag díriú ar an eolas gairmiúil ar bhainistíocht PMC ar fhiontair déantúsaíochta a mhíniú trí theoiric a chomhcheangal le cleachtas. Spreag sé freisin díograis gach duine maidir le rannpháirtíocht sa seomra ranga trí anailís cásanna, comhroinnt físe, cluichí idirghníomhacha agus modhanna eile, spreag sé gach duine chun machnamh a dhéanamh ar na cúiseanna domhain a bhí ag fadhbanna atá ann cheana féin, agus threoraigh sé gach duine chun teacht ar réitigh a oireann do réaltacht na cuideachta.

Tar éis na hoiliúna, faoi bhainisteoir ginearálta Mitsuda Mitsuya, ghlac foireann bhainistíochta na cuideachta gníomh láithreach chun athbhreithniú a dhéanamh ar an gcúrsa agus chun bearta feabhsúcháin bainistíochta spriocdhírithe a chur chun cinn, amhail athstruchtúrú a dhéanamh ar an roinn pleanála agus loighistice, roinn tionscadail a bhunú, cur i bhfeidhm córas tionscadail i gcúram, agus go leor pleananna feabhsúcháin bainistíochta eile, a neartaigh bainistiú slabhra soláthair na cuideachta agus a chinntigh gur seachadadh an tionscadal ar an Scairt.

Rinneadh an cúrsa oiliúna seo go réidh le tacaíocht agus rannpháirtíocht láidir bhainisteoir ginearálta agus bainisteoirí lár agus sinsearacha na cuideachta.

Bhí an oiliúint seo optamaithe ar bhainistíocht an tslabhra soláthair, agus bhí na bearta bainistíochta feabhsúcháin a pléadh le linn na hoiliúna ag teacht le riachtanais forbartha iarbhír na cuideachta. Creidim go ndéanfar leibhéal bainistíochta na cuideachta a bhrú go leibhéal nua trí bhainistíocht chumhachtaithe.